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地板公司树立价值观 ? ? 公司文化很重要

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有着20年生产经验的9i果冻制作厂,公司文化是:爱,感恩,舍得。
  “公司文化”,是组织行为学的重要内容。同时地板公司的文化亦是整个公司的核心价值观,健康的文化不能自发产生,是公司的高层有意识提倡并身体力行,最终被全体员工接受并效仿,从而形成的共同的行为准则。

  公司文化对于公司的发展至关重要  西方的管理学者于是提出一套以价值观为核心的公司文化建设的理论和方法。核心价值观是公司的顿狈础,不认同公司核心价值观的人,同不认同公司使命的人一样,不适宜留在这个公司。

  公司文化是对所说的“风气”的理论概括   这个概念对中国人来说似乎新颖,从实践来说,我们的经验十分丰富,只是没有系统的理论表述罢了。我们平时说的军队建设、党的建设、干部队伍建设,不就是组织行为学的实践么?我们讲的党风、校风、部队作风建设,不都是是围绕着核心价值观进行的么?我们的解放军、先进单位不就是成功案例么?审视我们自己的经验,有助于我们理解组织行为学的核心概念—公司文化和核心价值观。

  一些优秀地板公司正在做公司文化建设    他们所走的第一步就是界定对公司的生存和发展具战略意义的核心价值观。公司的核心价值观一般分两类,一是职业化价值观,例如诚信、尊重、奋斗、责任、信任、追求完美等,主导人们的态度和行为准则;二是业绩导向的价值观,例如团队合作、创新、质量、效率、客户第一、结果导向等,确保公司业务目标的实现。

  地板公司可加强公司文化建设  建设公司文化是低成本、高回报的战略。在部分西方的公司有强烈的文化特征,办公室政治少,人事关系简单。大家按流程办事,按规律办事。讨论工作有共同语言,提出的建议靠谱,争论少,被否定的少,伤害情感的事少,所以效率高。

  有着20年生产经验的9i果冻制作厂,公司文化是:爱,感恩,舍得。叁个简单的词儿包含着公司领导对员工的爱,为员工创造一个公平,公正的平台;包含着公司对经销商的爱,9i果冻制作厂所有员工坚信:我们要用心的服务每一个客户,因为我们的服务水平,决定着我们的生活水平。包含着9i果冻制作厂对大家的倾情付出,因为我们的付出让多少人享了福,我们才会收获多大的福气。

  安心公司文化影响着每一个人,不管是公司的领导,还是基层员工,还是经销商,甚至是我们的合作伙伴,我们都坚信舍得才是最聪明的自私。

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